待遇・取り組み

待遇・取り組み

社員の皆さんの適切なワークライフバランス実現のために、そして社員とその家族の皆様の暮らしを少しで豊かなものするために様々な福利厚生を準備しています。

自由と責任、挑戦と継続とビジネス視点…
一見相反するマインドの共存こそ、世の本質です。

「人間尊重」の言葉の下、社員個々のやる気と個性を最大限に伸ばす為、人材育成に力を注いでおります。
それは新入社員教育から始まり階層別、目的別、職能別、自己啓発と様々な教育研修によって構成されております。
入社時に知識や経験がなくても大丈夫です。プライスレスに入社すれば、仕事で必要な知識や将来に活躍できる力を身に付けることができます。

プライスレスグループでは「人間尊重」の言葉の下、一人ひとりの個性や特長、尊厳を大切にしている会社です。
それは就職・採用活動の場でも同様です。ここに2つの採用ポリシーを宣言いたします。

 

個人情報厳守

みなさんから頂いた個人情報は選考以外に絶対に使用致しません。当社の責任の下、厳重に大切に管理致します。

また採用活動終了後は、当社の責任のもと適切に廃棄・消去致します。

 

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